Tài liệu số - Kết quả tìm kiếm

Tra cứu tài liệu



Tìm kiếm

Tìm kiếm chi tiết \| Tìm kiếm nâng cao

Tài liệu số - Kết quả tìm kiếm


Tìm thấy 148 tài liệu thỏa mãn điều kiện tìm kiếm.
Kiểu hiển thị: Sắp xếp theo:

Các yếu tố ảnh hưởng đến hạnh phúc trong công việc và sự cam kết của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp ngành du lịch tại khu vực miền Trung, Việt Nam: Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh

Tác giả:

Lê Trần Bảo Hân

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Các giải pháp nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại tập đoàn DatvietVAC group holdings: Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Lê Đoan Thùy

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giáo trình nghệ thuật lãnh đạo

Tác giả:

Nguyễn Thành Long
Đàm Trí Cường
Thân Văn Hải
Đặng Minh Thu
Võ Điền Chương

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Tác động của quản trị nguồn nhân lực xanh đến ý định rời bỏ doanh nghiệp của nhân viên tại Thành phố Hồ Chí Minh: vai trò trung gian của sự hài lòng trong công việc: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Thị Thu Thảo

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Tác động của công bằng tổ chức đến hiệu suất làm việc của nhân viên tại doanh nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh, vai trò trung gian của sự thăng tiến: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Ngọc Quỳnh

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên công ty cổ phần chứng nhận và giám định quốc tế Isocert: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Lê Thị Vân Anh

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Ảnh hưởng của quản lý nguồn nhân lực xanh và văn hóa tổ chức xanh đến sự gắn kết của nhân viên ở các doanh nghiệp tại Thành phố Hồ Chí Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Thị Cẩm Tú

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại công ty TNHH dược phẩm Việt dược: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Lê Thị Minh Thư

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Tác động của quản trị nguồn nhân lực xanh đến hiệu quả xanh: vai trò trung gian của văn hóa tổ chức xanh và sự gắn kết công việc xanh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Hoàng Văn Trung
Phan Quỳnh Giang

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi công dân trong tổ chức tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Chu Danh Định

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Mối quan hệ giữa trí tuệ cảm xúc và hiệu suất làm việc nhóm của nhân viên kinh doanh trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh, vai trò trung gian của căng thẳng trong công việc: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Cao Tấn Phát

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp nâng cao lòng trung thành của nhân viên tại công ty TNHH Bảo Khai Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Ngô Thị Tố Lan

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Vai trò trung gian của đổi mới xanh và hành vi ủng hộ môi trường của nhân viên trong mối quan hệ giữa quản trị nguồn nhân lực xanh và hiệu quả hoạt động môi trường: Trường hợp cho các doanh nghiệp sản xuất tại Thành phố Hồ Chí Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Trần Nguyễn Yến Nhi

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Sự hài lòng công việc, phát triển tài năng và sự gắn kết nhân viên ảnh hưởng đến ý định ở lại làm việc của giới trẻ Gen Z tại TP.HCM: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Võ Trần Phương Trang

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp nâng cao lòng trung thành của nhân viên tại công ty TNHH tư vấn thương mại Jecos: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Thị Dưỡng

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại công ty cổ phần Eotygroup: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Đào Uyển Nhi

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp nâng cao lòng trung thành của nhân viên tại công ty TNHH Tăng Long Pack: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Thị Trúc Ngân

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc và lòng trung thành của nhân viên văn phòng tại tỉnh Long An: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Lê Thanh Trúc
Lương Thị Thùy Trinh

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Giải pháp nâng cao sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại Công ty cổ phần Misa văn phòng đại diện Thành phố Hồ Chí Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Thị Hòa My

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Một số giải pháp nâng cao động lực làm việc của nhân viên kinh doanh tại công ty TNHH TM DV NINA: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Viết Minh Vũ

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Các yếu tố ảnh hường đến hạnh phúc trong công việc và sự cam kết của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp ngành du lịch tại khu vực miền Trung, Việt Nam: Luận văn Thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Lê Trần Bảo Hân

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên công ty TNHH Hoya Lens Quảng Ngãi: Luận văn Thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Trọng Thể

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Ảnh hưởng của văn hóa an toàn đến thái độ an toàn, hành vi sai sót cá nhân và hành vi công dân an toàn: nghiên cứu trong ngành dầu khí Việt Nam: Luận văn Thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Trung Kiệt

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2024

Một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng tại ngân hàng Thương mại Cổ phần Việt Á: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Marketing

Tác giả:

Trì Thị Anh Đài

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2023

Tác động của văn hoá tổ chức đến hiệu quả công việc: vai trò trung gian của động lực nhân viên và sự hài lòng trong công việc của người lao động tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Thành phố Hồ Chí Minh: Khóa luận tốt nghiệp khoa Quản trị Kinh doanh - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Tác giả:

Nguyễn Hoàng Diễm Mi

Nhà xuất bản:

Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh

Năm xuất bản:

2023

Đăng nhập

Thống kê

Tổng số tệp tin điện tử: 0
Tổng số tài liệu số: 19,066

Thống kê truy cập

13.141.642